¿Cuántas horas al día debes dedicar a buscar empleo?
Cuando estás sin empleo, tu trabajo es buscar nuevas oportunidades laborales. Ahí radica el éxito, en la seriedad y el tiempo que le dediques a conseguir tus objetivos.

Buscar trabajo es un trabajo. Así de sencillo o, mejor, así de complejo, porque en Colombia esta tarea no es algo fácil. Sin embargo, se hace más difícil si tú no te concentras y no le dedicas las horas del día que merece esta labor. Los siguientes consejos seguramente te ayudarán a que tu búsqueda de empleo sea más eficaz.
Claudia Palacio, experta en empleabilidad y marca personal, asegura que una persona que esté sin empleo debe dedicar al menos seis horas diarias a su búsqueda laboral para que sea efectiva. Si está empleada y quiere cambiar de trabajo debe dedicar al menos una hora diaria de lunes a viernes y dos horas cada día del fin de semana.
Mejor metodología para buscar trabajo
Lo primero, según Claudia Palacio, experta en empleabilidad y marca personal, es entender realmente cómo funciona el mercado y adaptar el perfil profesional a las exigencias antes de iniciar la búsqueda laboral. “Capacítate en temas referentes a empleabilidad, creación de una mejor hoja de vida y entrenamiento para entrevistas exitosas. También mantén una actitud protagónica, no basta solo con enviar tu hoja de vida a diferentes vacantes, es necesario que permanezcas proactivo y muestres motivación por seguir perteneciendo al mundo laboral, aceptando nuevos cargos y diferentes desafíos”.
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Descripción general
Reconocida compañía manufacturera de consumo masivo en la ciudad de Buga, está en la búsqueda de un profesional en ingeniería mecánica, de materiales, químicos o afines con postgrado en seguridad Industrial.
Indispensable, Experiencia de 8 años en cargos similares en industria manufacturera mayor a 500 trabajadores, con producciones de alto riesgo (como altas temperaturas, ruido, maquinas en movimiento, ergonomía), Habilidades de liderazgo y de movilizar equipos de trabajos operativos. Indisponible contar con licencia en Salud Ocupacional vigente y Curso de 50 Horas del SG- SST, Certificación en auditor interno de sistemas QEHS.
Responsable de diseñar, Implementar, monitorear y verificar el Sistema de Gestión de Seguridad Industrial y Salud Ocupacional en el trabajo (gestión, documentación, Mantenimiento y Mejora Continua), mediante el establecimiento de programas y actividades que aplican a los procesos productivos de la planta, basados en lineamientos de la compañía y legislación vigente, con el fin de fortalecer la cultura de prevención y posicionar la seguridad como valor dentro de la organización
Salario $5.000.000 COP más un gran plan de Beneficios Extralegales.
Preferiblemente con conocimientos en portugués
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